全额缴纳五险一金，全额缴纳五险一金是什么意思

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于全额缴纳五险一金的问题，于是小编就整理了2个相关介绍全额缴纳五险一金的解答，让我们一起看看吧。

五险一金全额缴纳是什么意思？

就是指企业将员工的上一年度的实际月平均工资作为缴纳基数，并按照当地社保局规定的缴费比例为员工缴纳保费，新入职的员工社保缴费基数为当月工资。

比如员工上年度的月均工资为4000元，按照4000元进行缴纳就叫做全额缴纳，按照低于或者高于4000元标准缴费就不属于全额缴纳。

全额缴纳五险一金有什么好处？

1、个人缴得越多，单位为你投入也就越多。五险一金缴费是同样的基数单位和个人承担不同比例，单位缴费是个人缴费的约2倍左右。

2、社保公积金缴费是免税的，不但缴纳时不扣个人所得税，待遇领取时不扣个人所得税，而且专用账户也不扣利息税;而如果作为工资发给本人，是需要扣缴个人所得税的，存入银行的话还会有利息税。

3、缴纳养老保险满足最低年限，达到法定退休年龄后可以办理退休按月领取养老金。养老金可以一直领取到去世，而且随着社会生活水平的提高而“只增不减”，每年会调整增资，可以使老年得到稳定可靠保障。

4、缴纳医疗保险可以获得医疗保险报销;如果在职缴费累计满足最低年限后，退休后能够不用再继续缴纳基本医疗费而可以享受比在职报销水平更高的医保待遇。

5、缴纳生育保险可以报销产前检查、***生育手术和分娩手术的费用。而且，生育保险费是完全由单位承担的。

6、缴纳失业保险可以在失业时获得失业保险金等补助。而失业保险这样的险种属于政策性保险，通常在商业保险公司是买不到的。

7、缴纳工伤保险可以在遇到工伤事故或职业病时得到补偿，不怕一万，就怕万

一，尤其是一些重大事故，不用担心小公司拖延支付待遇。而且，工伤保险费是完全由单位承担的。

8、缴纳住房公积金相当于单位与你同比例地存入一份免税收入，可以提取用于房屋相关用途，如果在职时没有用完，退休后也能一次性取出;另外，住房公积金***利率比商业***低。

9、在实行统账结合的养老保险缴费制度之后，社会保险实际缴费年限成为了最有说服力的企业工龄证明。已经有越来越多的时候需要用到社保缴费证明，譬如证明社会工龄以确认享受带薪年***天数，譬如房地产调控时***需要在当地社保缴费一年以上，等等。

10、不用过于担心通货膨胀或货币贬值等等问题，因为养老金待遇计发由两部分组成，个人账户养老金完全由个人缴费形成，这部分会和银行存款一样存在通胀风险;但基础养老金部分则是和当地社会平均工资、个人指数化平均工资挂钩的，本身就具有抗通胀性;而且退休后还会随着当地经济水平每年增资。缴得越多，缴得越长，退休后养老待遇水平就越高。

好处如下：

1、五险也就是社保，社保基数越高，首先，你的医保卡（有的人医保卡和社保卡是同一张）里面的余额就越高，你去医院消费，去药店买药，不能报销的那一部分就可以用这个余额来支付。如果社保基数低的话，每个月打进你医保卡的钱就很少，这个余额就不够用，可能刷几次就没钱了。另外，退休金也跟社保基数挂钩的，社保基数越高，以后退休金就越多。

2、一金也就是公积金，同样的道理，同比例的情况下，基数越高，每个月打进公积金账户的钱就越多，以后可以用于***，或者不***，在你停止缴纳公积金以后，可以全部取出来。

到此，以上就是小编对于全额缴纳五险一金的问题就介绍到这了，希望介绍关于全额缴纳五险一金的2点解答对大家有用。